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  • Autor: Dionisio J. Kaye
  • Autor: José de Jesús Gómez Cotero
680,00 $Precio

Contenido

  • CAPÍTULO 1 La Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 2 Efectos Corporativos de la Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 3 La Escisión de Sociedades
  • CAPÍTULO 4 Efectos Fiscales de la Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 5 Efectos Fiscales de la Escisión de Sociedades

Descripción

Descripción

El presente trabajo tiene por objeto realizar el análisis de dos figuras: La Fusión y la Escisión de Sociedades, que están ampliamente relacionadas entre sí por regular efectos opuestos.

680,00 $Precio

Contenido

  • CAPÍTULO 1 La Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 2 Efectos Corporativos de la Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 3 La Escisión de Sociedades
  • CAPÍTULO 4 Efectos Fiscales de la Fusión de Sociedades
  • CAPÍTULO 5 Efectos Fiscales de la Escisión de Sociedades

Descripción

Descripción

El presente trabajo tiene por objeto realizar el análisis de dos figuras: La Fusión y la Escisión de Sociedades, que están ampliamente relacionadas entre sí por regular efectos opuestos.

700,00 $Precio

Contenido

PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn


PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas


INTRODUCCIÓN


CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal


1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.


CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación


1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.


CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria


1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

CONCLUSIONES

ABREVIATURAS

FUENTES REFERENCIALES

 

 

 

Descripción

Descripción

  La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo..

700,00 $Precio

Contenido

PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn


PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas


INTRODUCCIÓN


CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal


1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.


CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación


1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.


CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria


1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

CONCLUSIONES

ABREVIATURAS

FUENTES REFERENCIALES

 

 

 

Descripción

Descripción

  La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo..

300,00 $Precio

Contenido

Introducción

CAPÍTULO I
Antecedentes del Outsourcing

1. Antecedentes Internacionales

2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

4. El Fordismo

CAPÍTULO II
El Outsourcing en México

1. México 1970/2012

2. Ley de Mayo de 1970

 2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
el Beneficiario

3. Incremento en el Costo de Producción

4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

CAPÍTULO III
La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

1. Subcontratación Laboral en el 2012

2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

CAPÍTULO IV
El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

1. Definición y Conceptos Relativos

2. Características Generales del Fraude a la Ley

3. Planeación Fiscal

4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

5. Conclusiones

CAPÍTULO V
La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

1. Ley Federal del Trabajo

2. Ley del Seguro Social

3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

4. Código Fiscal de la Federación

 4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

 4.2. Responsabilidad solidaria

 4.3. Infracciones y sanciones

 4.4. Defraudación fiscal calificada

5. Ley del Impuesto sobre la Renta

 5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
dos o la ejecución de obras especializadas

 5.2. Subcontratación de personal no deducible

6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

 6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

 6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
en subcontratación de personal

 6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

7. Resumen de la Iniciativa

8. Comentarios al Decreto

CAPÍTULO VI
Epílogo

1. Controversias a la Iniciativa

2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

Descripción

Descripción

La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

300,00 $Precio

Contenido

Introducción

CAPÍTULO I
Antecedentes del Outsourcing

1. Antecedentes Internacionales

2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

4. El Fordismo

CAPÍTULO II
El Outsourcing en México

1. México 1970/2012

2. Ley de Mayo de 1970

 2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
el Beneficiario

3. Incremento en el Costo de Producción

4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

CAPÍTULO III
La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

1. Subcontratación Laboral en el 2012

2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

CAPÍTULO IV
El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

1. Definición y Conceptos Relativos

2. Características Generales del Fraude a la Ley

3. Planeación Fiscal

4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

5. Conclusiones

CAPÍTULO V
La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

1. Ley Federal del Trabajo

2. Ley del Seguro Social

3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

4. Código Fiscal de la Federación

 4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

 4.2. Responsabilidad solidaria

 4.3. Infracciones y sanciones

 4.4. Defraudación fiscal calificada

5. Ley del Impuesto sobre la Renta

 5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
dos o la ejecución de obras especializadas

 5.2. Subcontratación de personal no deducible

6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

 6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

 6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
en subcontratación de personal

 6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

7. Resumen de la Iniciativa

8. Comentarios al Decreto

CAPÍTULO VI
Epílogo

1. Controversias a la Iniciativa

2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

Descripción

Descripción

La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

Mitos y Realidades del Outsourcing
    300,00 $Precio

    Envío sin costo, recíbalo de 5 a 7 días hábiles

    Mitos y Realidades del Outsourcing
      300,00 $Precio

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      Mitos y Realidades del Outsourcing

        Envío sin costo, recíbalo de 5 a 7 días hábiles

        450,00 $Precio

        Contenido

        Capítulo I
            
        Antecedentes Doctrinarios
                1.- La Globalización 
                2.- Efectos de la Globalización 
                3.- Derecho Penal Económico 
                4.- Planteamiento del Problema 
                5.- Antecedentes Doctrinarios 

        Capítulo II
            
        Antecedentes Internacionales        
                1.- Las Convenciones Internacionales que regulan la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                2.- Los Tratados Internacionales 
                3.- Derechos de los Tratados en México 
                4.- La Interpretación de los Tratados desde el punto de vista nacional 
                5.- La Convención de Viena sobre los Derechos de los Tratados 
                6.- Notas Características de los Tratados que regulan la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                7.- Otras Experiencias Mundiales sobre la Aplicación de la Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas 

        Capítulo III
            
        Le Responsabilidad Penal de las Personas Morales en México
                1.- Situación Mexicana 
                2.- Características de la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                3.- Sanciones 
                4.- Delitos que pueden cometer las Personas Morales 

        Capítulo IV
            La Responsabilidad de las Personas Morales en el Sistema Nacional Anticorrupción
                1.- La Corrupción y las Empresas
                2.- La Corrupción y los Paraísos Fiscales 
                3.- La Reforma Constitucional Anticorrupción
                4.- Le Ley General de Responsabilidades Administrativas
                5.- Características de la Responsabilidad Administrativa de las Personas Morales 
                6.- Sanciones por Faltas de las Personas Morales 
                7.- Calificación de la Sanción 
                8.- La Ética Empresarial 

        Capítulo V 
            El Compliance
                
        1.- Distinción entre el Compliance y la función Jurídica Interna 
                2.- Objetivo del Compliance 
                3.- 
        Contenido del Compliance 
                
        4.- Implementación del Compliance 
                5.- 
        Compliance y Derecho Tributario
                6.- Cambio Cultural 

        Reflexión Final 
        Abreviaturas 
        Fuentes Referenciales

        Descripción

        Descripción

        El presente trabajo tiene por objetivo introducir a su lector en el tema de "Responsabilidad Penal de Personas Morales", analizando sus antecedentes y posiciones doctrinales, así como sus implicaciones y características, dotándole de las herramientas mínimas que le permitan conocerlo y si es de su interés, motivarlo para profundizar en su estudio.

        450,00 $Precio

        Contenido

        Capítulo I
            
        Antecedentes Doctrinarios
                1.- La Globalización 
                2.- Efectos de la Globalización 
                3.- Derecho Penal Económico 
                4.- Planteamiento del Problema 
                5.- Antecedentes Doctrinarios 

        Capítulo II
            
        Antecedentes Internacionales        
                1.- Las Convenciones Internacionales que regulan la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                2.- Los Tratados Internacionales 
                3.- Derechos de los Tratados en México 
                4.- La Interpretación de los Tratados desde el punto de vista nacional 
                5.- La Convención de Viena sobre los Derechos de los Tratados 
                6.- Notas Características de los Tratados que regulan la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                7.- Otras Experiencias Mundiales sobre la Aplicación de la Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas 

        Capítulo III
            
        Le Responsabilidad Penal de las Personas Morales en México
                1.- Situación Mexicana 
                2.- Características de la Responsabilidad Penal de las Personas Morales 
                3.- Sanciones 
                4.- Delitos que pueden cometer las Personas Morales 

        Capítulo IV
            La Responsabilidad de las Personas Morales en el Sistema Nacional Anticorrupción
                1.- La Corrupción y las Empresas
                2.- La Corrupción y los Paraísos Fiscales 
                3.- La Reforma Constitucional Anticorrupción
                4.- Le Ley General de Responsabilidades Administrativas
                5.- Características de la Responsabilidad Administrativa de las Personas Morales 
                6.- Sanciones por Faltas de las Personas Morales 
                7.- Calificación de la Sanción 
                8.- La Ética Empresarial 

        Capítulo V 
            El Compliance
                
        1.- Distinción entre el Compliance y la función Jurídica Interna 
                2.- Objetivo del Compliance 
                3.- 
        Contenido del Compliance 
                
        4.- Implementación del Compliance 
                5.- 
        Compliance y Derecho Tributario
                6.- Cambio Cultural 

        Reflexión Final 
        Abreviaturas 
        Fuentes Referenciales

        Descripción

        Descripción

        El presente trabajo tiene por objetivo introducir a su lector en el tema de "Responsabilidad Penal de Personas Morales", analizando sus antecedentes y posiciones doctrinales, así como sus implicaciones y características, dotándole de las herramientas mínimas que le permitan conocerlo y si es de su interés, motivarlo para profundizar en su estudio.

        900,00 $Precio

        Contenido

        PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn

        PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas

        INTRODUCCIÓN

        CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal

        1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.

        CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación

        1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
        Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.

        CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria

        1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
        1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

        CONCLUSIONES

        ABREVIATURAS

        FUENTES REFERENCIALES

        Descripción

        Descripción

        La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo.

        900,00 $Precio

        Contenido

        PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn

        PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas

        INTRODUCCIÓN

        CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal

        1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.

        CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación

        1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
        Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.

        CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria

        1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
        1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

        CONCLUSIONES

        ABREVIATURAS

        FUENTES REFERENCIALES

        Descripción

        Descripción

        La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo.

        La Simulación Tributaria 2da. edición - Ambos
          900,00 $Precio

          Envío sin costo, recíbalo de 5 a 7 días hábiles

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              400,00 $Precio

              Contenido

              PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn

              PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas

              INTRODUCCIÓN

              CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal

              1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.

              CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación

              1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
              Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.

              CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria

              1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
              1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

              CONCLUSIONES

              ABREVIATURAS

              FUENTES REFERENCIALES

              Descripción

              Descripción

              La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo.

              400,00 $Precio

              Contenido

              PRÓLOGO de Rubén Octavio Aguirre Pangburn

              PRÓLOGO de Lic. Rodolfo Félix Cárdenas

              INTRODUCCIÓN

              CAPÍTULO I · La Simulación Civil y Penal

              1. DE LOS ACTOS JURÍDICOS Y LOS CONTRATOS. 2. CONCEPTO DE LA SIMULACIÓN DE LOS NEGOCIOS JURÍDICOS. 3. CONCEPTO JURÍDICO DE LA SIMULACIÓN. 4. FIGURAS AFINES A LA SIMULACIÓN. 4.1. La Reserva Mental. 4.2. Los Negocios Fiduciarios. 4.3. El Fraude de Ley. 5. MOTIVOS PARA SIMULAR. 6. LA SIMULACIÓN ABSOLUTA. 6.1. Concepto. 6.2. Formas de Simulación Absoluta. 7. LA SIMULACIÓN RELATIVA. 7.1. Concepto. 7.2. Figuras Afines. 7.2.1. El Negocio con Error. 7.2.2. El Negocio de Redacción Oscura. 7.2.3. Los Negocios Indirectos. 7.3. Formas de Simulación Relativa. 8.INTERPÓSITA PERSONA. 9. LA ACCIÓN PROCESAL DE SIMULACIÓN Y SUS EFECTOS. 10. LOS EFECTOS DE LA SIMULACIÓN FRENTE A LOS TERCEROS DE BUENA FE. 11. LA SIMULACIÓN DESDE EL PUNTO DE VISTA PENAL. 11.1.El Acto o Escrito Judicial. 11.2. Los Instrumentos del Delito. 12. CONCLUSIONES.

              CAPÍTULO II · La Prueba de la Simulación

              1. CONCEPTO DE PRUEBA. 2. LOS INDICIOS. 2.1. Clases de Indicios y sus Características. 2.2. La Valoración de los Indicios. 3. LAS PRESUNCIONES. 3.1. Diferencias entre Indicio y Presunciones. 3.2. La Carga de la Prueba en la Presunción legal. 3.3. La
              Ficción Legal y sus Diferencias con la Presunción. 4. SEMIÓTICA JUDICIAL. 5. EL TEMA DE PRUEBA EN LA SIMULACIÓN. 6. LA CARGA DE LA PRUEBA. 7. LA FÓRMULA HEURÍSTICA APLICADA A LA SIMULACIÓN. 8. SEMIÓTICA DE LA SIMULACIÓN. 9. LA PRUEBA DE LA SIMULACIÓN EN LA JURISPRUDENCIA MEXICANA. 10. LA ACCIÓN DE SIMULACIÓN.11. SÍNTESIS.

              CAPÍTULO III · La Elusión y la Evasión Tributaria

              1. LA ELUSIÓN FISCAL. 2. LA EVASIÓN FISCAL. 3. DIFERENCIAS ENTRE LA ELUSIÓN Y LA EVASIÓN FISCAL. 4. MATERIALIZACIÓN DE LA EVASIÓN Y LA ELUSIÓN FISCAL. 4.1. El Ahorro Fiscal o la Economía de Opción. 4.2. El Abuso de las Formas. 4.3. El Abuso de Derecho. 4.4. Negocio Indirecto. 4.5. El Fraude a la Ley. 4.6. La Evasión por Simulación. 5. MEDIDAS CORRECTIVAS. 5.1. La Interpretación de la Ley Tributaria. 5.2. La Sustancia sobre la Forma. 5.3. Actuación del Legislador. 5.4.Cláusula General Antiabuso en México. 5.4.1. Antecedentes. 5.4.2. Análisis de la cláusula antiabuso mexicana. 5.4.3. Problemas que se desprenden del texto del artículo 5-A del CFF. 5.5. Los Esquemas Reportables. 5.5.1. Las razones del BEPS. 5.5.2. Revelación de información en México. 5.5.3. Esquemas reportables. 5.5.4. Los temas materia de reporte. 5.5.5. Forma de revelación de los esquemas reportables. 5.5.6. Efectos de la revelación. 5.5.7. Los esquemas vs el secreto profesional. 5.6. Actuación de la Administración Tributaria. 6. CONCLUSIONES. CAPÍTULO IV · La Simulación Tributaria
              1. LOS HECHOS JURÍDICOS VS. LA SIMULACIÓN. 2. LA CALIFICACIÓN DE LOS ACTOS Y NEGOCIOS SIMULADOS. 2.1. El Acuerdo de Simulación. 2.2. Los Instrumentos de la Simulación. 2.3. La Recalificación. 2.4. La Actuación de la Administración. 2.5. La Prueba de la Simulación. 2.6. Momento en que se Consuma la Simulación. 2.7. Tipos de Simulación. 2.8. La Evasión Fiscal a Través de la Simulación. 3. FIGURAS AFINES. 3.1. La Economía de Opción. 3.2. Fraude de Ley. 3.2.1. Diferencias entre la Simulación y el Fraude a la Ley. 3.2.2. Concurrencia de Simulación y Fraude de Ley. 3.3. Simulación y Falsedad de Documentos. 4. LA SIMULACIÓN PARCIAL. 4.1. La Simulación del Precio. 4.2. Los Precios de Transferencia. 5. LA SIMULACIÓN SUBJETIVA. 5.1. Interposición Ficticia de Persona. 5.2. La Interposición de Personas Jurídicas Ficticias. 5.2.1. El Abuso de Formas Societarias. 5.2.2. El Levantamiento del Velo. 5.2.3. El Propósito Económico. 6. SIMULACIÓN FRENTE AL DERECHO TRIBUTARIO. 7. LA SIMULACIÓN TRIBUTARIA EN EL SISTEMA MEXICANO. 7.1. Características. 7.2. Alcances de la Simulación Tributaria en México. 7.3. Viabilidad de que las Autoridades Puedan Determinar la Simulación de Actos Jurídicos para Efectos Fiscales. 7.4. ¿Toda simulación es penalmente reprochable? 7.5. Combate Frontal a las Prácticas de Simulación Absoluta a Través de la Figura de “Operaciones Inexistentes”. 8. CONCLUSIONES. CAPÍTULO V · ¿Por qué la Evasión Fiscal? 1. LA OBLIGACIÓN TRIBUTARIA. 2. LA SOCIOLOGÍA DEL IMPUESTO. 3. LA MORAL TRIBUTARIA. 3.1. La Moral de la Autoridad. 3.2. La Moral Tributaria del Contribuyente. 4. PSICOLOGÍA DEL CONTRIBUYENTE Y DEL INSPECTOR FISCAL. 5. ANÁLISIS DE LAS PRÁCTICAS FISCALES ELUSIVAS DE MODA EN MÉXICO, A TRAVÉS DE LOS MECANISMOS ANTIELUSIVOS. 5.1. Las Sociedades Universales. 5.2. Sociedades en Nombre Colectivo. 5.3. Donación Sube y Baja. 5.4. Ganancia por Enajenación de Activos Fijos. 5.5. Regalías por Activos Intangibles Originados en México. 5.6. Arrendamiento Puro de Autos. 5.7. Outsourcing. 5.7.1. Las sociedades cooperativas.

              CONCLUSIONES

              ABREVIATURAS

              FUENTES REFERENCIALES

              Descripción

              Descripción

              La Reforma Fiscal 2022, ha incluido la figura de la Simulación Tributaria dentro de las medidas para combatir la elusión y la evasión fiscal y será aplicable a toda materia fiscal, por lo cual, esta es una obra que adquiere mucha actualidad con dicha Reforma, pues será un gran tema que generaŕa grandes debates en el futuro próximo.

              La Simulación Tributaria 2da. edición en eBook
                400,00 $Precio

                Envío sin costo, recíbalo de 5 a 7 días hábiles

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                    Contenido

                    Introducción

                    CAPÍTULO I
                    Antecedentes del Outsourcing

                    1. Antecedentes Internacionales

                    2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

                    3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

                    4. El Fordismo

                    CAPÍTULO II
                    El Outsourcing en México

                    1. México 1970/2012

                    2. Ley de Mayo de 1970

                     2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
                    el Beneficiario

                    3. Incremento en el Costo de Producción

                    4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

                    CAPÍTULO III
                    La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

                    1. Subcontratación Laboral en el 2012

                    2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

                    CAPÍTULO IV
                    El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

                    1. Definición y Conceptos Relativos

                    2. Características Generales del Fraude a la Ley

                    3. Planeación Fiscal

                    4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

                    5. Conclusiones

                    CAPÍTULO V
                    La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

                    1. Ley Federal del Trabajo

                    2. Ley del Seguro Social

                    3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

                    4. Código Fiscal de la Federación

                     4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

                     4.2. Responsabilidad solidaria

                     4.3. Infracciones y sanciones

                     4.4. Defraudación fiscal calificada

                    5. Ley del Impuesto sobre la Renta

                     5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
                    dos o la ejecución de obras especializadas

                     5.2. Subcontratación de personal no deducible

                    6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

                     6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

                     6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
                    en subcontratación de personal

                     6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
                    subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

                    7. Resumen de la Iniciativa

                    8. Comentarios al Decreto

                    CAPÍTULO VI
                    Epílogo

                    1. Controversias a la Iniciativa

                    2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

                    Descripción

                    Descripción

                    La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

                    Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

                    Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

                    Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

                    400,00 $Precio

                    Contenido

                    Introducción

                    CAPÍTULO I
                    Antecedentes del Outsourcing

                    1. Antecedentes Internacionales

                    2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

                    3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

                    4. El Fordismo

                    CAPÍTULO II
                    El Outsourcing en México

                    1. México 1970/2012

                    2. Ley de Mayo de 1970

                     2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
                    el Beneficiario

                    3. Incremento en el Costo de Producción

                    4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

                    CAPÍTULO III
                    La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

                    1. Subcontratación Laboral en el 2012

                    2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

                    CAPÍTULO IV
                    El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

                    1. Definición y Conceptos Relativos

                    2. Características Generales del Fraude a la Ley

                    3. Planeación Fiscal

                    4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

                    5. Conclusiones

                    CAPÍTULO V
                    La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

                    1. Ley Federal del Trabajo

                    2. Ley del Seguro Social

                    3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

                    4. Código Fiscal de la Federación

                     4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

                     4.2. Responsabilidad solidaria

                     4.3. Infracciones y sanciones

                     4.4. Defraudación fiscal calificada

                    5. Ley del Impuesto sobre la Renta

                     5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
                    dos o la ejecución de obras especializadas

                     5.2. Subcontratación de personal no deducible

                    6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

                     6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

                     6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
                    en subcontratación de personal

                     6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
                    subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

                    7. Resumen de la Iniciativa

                    8. Comentarios al Decreto

                    CAPÍTULO VI
                    Epílogo

                    1. Controversias a la Iniciativa

                    2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

                    Descripción

                    Descripción

                    La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

                    Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

                    Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

                    Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

                    150,00 $Precio

                    Contenido

                    Introducción

                    CAPÍTULO I
                    Antecedentes del Outsourcing

                    1. Antecedentes Internacionales

                    2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

                    3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

                    4. El Fordismo

                    CAPÍTULO II
                    El Outsourcing en México

                    1. México 1970/2012

                    2. Ley de Mayo de 1970

                     2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
                    el Beneficiario

                    3. Incremento en el Costo de Producción

                    4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

                    CAPÍTULO III
                    La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

                    1. Subcontratación Laboral en el 2012

                    2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

                    CAPÍTULO IV
                    El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

                    1. Definición y Conceptos Relativos

                    2. Características Generales del Fraude a la Ley

                    3. Planeación Fiscal

                    4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

                    5. Conclusiones

                    CAPÍTULO V
                    La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

                    1. Ley Federal del Trabajo

                    2. Ley del Seguro Social

                    3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

                    4. Código Fiscal de la Federación

                     4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

                     4.2. Responsabilidad solidaria

                     4.3. Infracciones y sanciones

                     4.4. Defraudación fiscal calificada

                    5. Ley del Impuesto sobre la Renta

                     5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
                    dos o la ejecución de obras especializadas

                     5.2. Subcontratación de personal no deducible

                    6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

                     6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

                     6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
                    en subcontratación de personal

                     6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
                    subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

                    7. Resumen de la Iniciativa

                    8. Comentarios al Decreto

                    CAPÍTULO VI
                    Epílogo

                    1. Controversias a la Iniciativa

                    2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

                    Descripción

                    Descripción

                    La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

                    Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

                    Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

                    Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

                    150,00 $Precio

                    Contenido

                    Introducción

                    CAPÍTULO I
                    Antecedentes del Outsourcing

                    1. Antecedentes Internacionales

                    2. El Verdadero Significado del Término Outsourcing

                    3. El Outsourcing como Herramienta en la Administración de la Producción

                    4. El Fordismo

                    CAPÍTULO II
                    El Outsourcing en México

                    1. México 1970/2012

                    2. Ley de Mayo de 1970

                     2.1. El concepto legal de Patrón y trabajador intermediario:
                    el Beneficiario

                    3. Incremento en el Costo de Producción

                    4. Las Estrategias para Desvirtuar la Relación Laboral

                    CAPÍTULO III
                    La reforma laboral del 2012, que crea la Subcontratación Laboral

                    1. Subcontratación Laboral en el 2012

                    2. La NMX para Certificar a Subcontratistas

                    CAPÍTULO IV
                    El Fraude a la Ley Laboral y a las Leyes Fiscales

                    1. Definición y Conceptos Relativos

                    2. Características Generales del Fraude a la Ley

                    3. Planeación Fiscal

                    4. La Aplicación Estricta de la Ley Tributaria

                    5. Conclusiones

                    CAPÍTULO V
                    La Iniciativa de Reformas de Noviembre del 2020

                    1. Ley Federal del Trabajo

                    2. Ley del Seguro Social

                    3. Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores

                    4. Código Fiscal de la Federación

                     4.1. Definición de subcontratación y de esquemas ilegales

                     4.2. Responsabilidad solidaria

                     4.3. Infracciones y sanciones

                     4.4. Defraudación fiscal calificada

                    5. Ley del Impuesto sobre la Renta

                     5.1. Requisitos para deducir la prestación de servicios especializa
                    dos o la ejecución de obras especializadas

                     5.2. Subcontratación de personal no deducible

                    6. Ley del Impuesto al Valor Agregado

                     6.1. Retención del impuesto al valor agregado en la subcontratación de personal

                     6.2. No acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado
                    en subcontratación de personal

                     6.3. Acreditamiento del impuesto al valor agregado trasladado en
                    subcontratación de personal, la prestación de servicios especializados o la ejecución de obras especializadas

                    7. Resumen de la Iniciativa

                    8. Comentarios al Decreto

                    CAPÍTULO VI
                    Epílogo

                    1. Controversias a la Iniciativa

                    2. Acuerdo sobre Iniciativa en Materia de Subcontratación entre los Sectores Obrero, Empresarial y el Gobierno de México

                    Descripción

                    Descripción

                    La figura del outsourcing ha sido satanizada en los últimos 5 lustros en virtud de que ha sido malentendida en nuestro país y, sobre todo, mal utilizada, haciéndola presa de “planeaciones” laborales y fiscales, que han lesionado los derechos de los trabajadores y del erario público.

                    Este trabajo pretende explicar su verdadera naturaleza y citar algunas “planeaciones” que buscan combatirse con una iniciativa presidencial de reformas a varias leyes que se presentó al Congreso de la Unión en noviembre de 2020 y que, igualmente analizamos en esta obra.

                    Esta obra incluye un capítulo sobre el fraude a la ley, para que el lector se interiorice en las malas prácticas de aplicación de las leyes que buscan lesionar derechos de terceros.

                    Este tema adquirió especial relevancia en el año 2014, cuando se introdujo en el Código Fiscal de la Federación el artículo 69-B destinado a combatir los comprobantes apócrifos. Más relevante es ahora, ya que la actual Administración Pública Federal ha venido reformando las leyes fiscales para calificar a los delitos fiscales como GRAVES y penarlos con prisión preventiva oficiosa.

                    Mitos y Realidades del Outsourcing versión eBook
                      150,00 $Precio

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                          Contenido

                          Capítulo 1 Estructura Fiscal Federal

                          Capítulo 2 La Justicia Administrativa y el Proceso

                          Capítulo 3 Normas y Principios que Rigen los Trámites Administrativos en Materia Tributaria

                          Capítulo 4 Las Consultas en Materia Fiscal    

                          Capítulo 5 Procedimientos Relacionados con la Extinción de Créditos Fiscales 

                          Capítulo 6 Prescripción y Caducidad en Materia Fiscal

                          Capítulo 7 El Pago de lo indebido y sus Medios de Defensa

                          Capítulo 8 Instancia para Desvirtuar la Última Acta Parcial de Visita Domiciliaria

                          Capítulo 9 Los Recursos Administrativos

                          Capítulo 10 Juicio Contencioso Administrativo

                          Capítulo 11 El Amparo en Materia Fiscal

                          Capítulo 12 El Procedimiento Amistoso de Solución de Controversias Fiscales Internacionales

                          Bibliografía 

                          Descripción

                          Descripción

                          Paul Valéry, escritor francés apuntaba: los libros tienen los mismos enemigos que el hombre: el fuego, el tiempo y su propio contenido; ahora bien, si usamos esta alegoría a los libros de derecho, hay un enemigo más: el gobierno, con sus continuas reformas legislativas, que provocan la obsolescencia de estas obras.

                           

                          Todo trabajo en materia fiscal, se enfrenta al problema de perder actualidad por virtud de que el gobierno, es ávido de reformar las leyes tributarias. En el Diario Oficial de la Federación del 13 de junio del 2016, se publica el Decreto por el que se Reforman, Adicionan y Derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Procedimiento Contencioso Administrativo, lo que nos obligó a rehacer el Capítulo 10 de este libro, cuya quinta edición estaba en impresión, y que en esta sexta edición presentamos resaltando en las conocidas letras negrillas la reforma que modifica el texto original del libro.

                           

                          Hacemos notar que esta reforma entró en vigor al día siguiente de su publicación en el Diario Oficial (14 de junio del año 2016). No obstante de su entrada en vigor, los juicios que se encuentren en trámite, una vez entrada en vigor la reforma, se tramitarán hasta su total resolución con base en las normas vigentes en el momento de presentación de la demanda.

                           

                          No conforme con lo anterior, en el Diario Oficial de la Federación del 18 de julio del 2016, aparecen publicado el Sistema Nacional Anticorrupción, con la Ley General de Responsabilidades Administrativas y la Ley Orgánica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa (antes Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa) y al que no solo se le cambia el nombre, sino que se le reestructura, ampliando su competencia a la materia de responsabilidades administrativas de los servidores públicos.

                          En la presente edición, tratamos de cubrir estas reformas legislativas, y para que el lector pueda distinguirlas e identificarlas, aparecen en letras negrillas.

                           

                           

                          1.700,00 $Precio

                          Contenido

                          Capítulo 1 Estructura Fiscal Federal

                          Capítulo 2 La Justicia Administrativa y el Proceso

                          Capítulo 3 Normas y Principios que Rigen los Trámites Administrativos en Materia Tributaria

                          Capítulo 4 Las Consultas en Materia Fiscal    

                          Capítulo 5 Procedimientos Relacionados con la Extinción de Créditos Fiscales 

                          Capítulo 6 Prescripción y Caducidad en Materia Fiscal

                          Capítulo 7 El Pago de lo indebido y sus Medios de Defensa

                          Capítulo 8 Instancia para Desvirtuar la Última Acta Parcial de Visita Domiciliaria

                          Capítulo 9 Los Recursos Administrativos

                          Capítulo 10 Juicio Contencioso Administrativo

                          Capítulo 11 El Amparo en Materia Fiscal

                          Capítulo 12 El Procedimiento Amistoso de Solución de Controversias Fiscales Internacionales

                          Bibliografía 

                          Descripción

                          Descripción

                          Paul Valéry, escritor francés apuntaba: los libros tienen los mismos enemigos que el hombre: el fuego, el tiempo y su propio contenido; ahora bien, si usamos esta alegoría a los libros de derecho, hay un enemigo más: el gobierno, con sus continuas reformas legislativas, que provocan la obsolescencia de estas obras.

                           

                          Todo trabajo en materia fiscal, se enfrenta al problema de perder actualidad por virtud de que el gobierno, es ávido de reformar las leyes tributarias. En el Diario Oficial de la Federación del 13 de junio del 2016, se publica el Decreto por el que se Reforman, Adicionan y Derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Procedimiento Contencioso Administrativo, lo que nos obligó a rehacer el Capítulo 10 de este libro, cuya quinta edición estaba en impresión, y que en esta sexta edición presentamos resaltando en las conocidas letras negrillas la reforma que modifica el texto original del libro.

                           

                          Hacemos notar que esta reforma entró en vigor al día siguiente de su publicación en el Diario Oficial (14 de junio del año 2016). No obstante de su entrada en vigor, los juicios que se encuentren en trámite, una vez entrada en vigor la reforma, se tramitarán hasta su total resolución con base en las normas vigentes en el momento de presentación de la demanda.

                           

                          No conforme con lo anterior, en el Diario Oficial de la Federación del 18 de julio del 2016, aparecen publicado el Sistema Nacional Anticorrupción, con la Ley General de Responsabilidades Administrativas y la Ley Orgánica del Tribunal Federal de Justicia Administrativa (antes Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa) y al que no solo se le cambia el nombre, sino que se le reestructura, ampliando su competencia a la materia de responsabilidades administrativas de los servidores públicos.

                          En la presente edición, tratamos de cubrir estas reformas legislativas, y para que el lector pueda distinguirlas e identificarlas, aparecen en letras negrillas.

                           

                           

                          1.250,00 $Precio

                          Contenido

                          Capítulo 1  Historia y Generalidades del Derecho del Trabajo

                          Capítulo 2  Iniciación de las Relaciones de Trabajo

                          Capítulo 3  Obligaciones de Trabajadores y Patrones

                          Capítulo 4  Riesgos de Trabajo

                          Capítulo 5  Capacitación y Adiestramiento de los Trabajadores

                          Capítulo 6  El Salario

                          Capítulo 7  Participación de Utilidades de los Trabajadores en las Empresas

                          Capítulo 8  Terminación, Suspensión y Rescisión de las Relaciones Individuales de Trabajo

                          Capítulo 9  El Sindicato

                          Capítulo 10  El Contrato Colectivo de Trabajo

                          Capítulo 11  La Negociación del Contrato Colectivo de Trabajo

                          Capítulo 12  Reglamento Interior de Trabajo

                          Capítulo 13  Aspectos Contributivos y Efectos Fiscales de los Sueldos, Salarios y Prestaciones

                          Capítulo 14  El Salario ante el Instituto Mexicano del Seguro Social y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y el Sistema del Ahorro para el Retiro

                          Descripción

                          Descripción

                          RELACIONES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS DE TRABAJO, nueva Edición, contiene la totalidad de las reformas a la Ley Federal del Trabajo. Este libro, brinda al Empresario o Ejecutivo de Recursos HUMANOS, un análisis práctico, para el cumplimiento de sus obligaciones Patronales, incluyendo los nuevos supuestos de la Ley.

                          1.250,00 $Precio

                          Contenido

                          Capítulo 1  Historia y Generalidades del Derecho del Trabajo

                          Capítulo 2  Iniciación de las Relaciones de Trabajo

                          Capítulo 3  Obligaciones de Trabajadores y Patrones

                          Capítulo 4  Riesgos de Trabajo

                          Capítulo 5  Capacitación y Adiestramiento de los Trabajadores

                          Capítulo 6  El Salario

                          Capítulo 7  Participación de Utilidades de los Trabajadores en las Empresas

                          Capítulo 8  Terminación, Suspensión y Rescisión de las Relaciones Individuales de Trabajo

                          Capítulo 9  El Sindicato

                          Capítulo 10  El Contrato Colectivo de Trabajo

                          Capítulo 11  La Negociación del Contrato Colectivo de Trabajo

                          Capítulo 12  Reglamento Interior de Trabajo

                          Capítulo 13  Aspectos Contributivos y Efectos Fiscales de los Sueldos, Salarios y Prestaciones

                          Capítulo 14  El Salario ante el Instituto Mexicano del Seguro Social y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y el Sistema del Ahorro para el Retiro

                          Descripción

                          Descripción

                          RELACIONES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS DE TRABAJO, nueva Edición, contiene la totalidad de las reformas a la Ley Federal del Trabajo. Este libro, brinda al Empresario o Ejecutivo de Recursos HUMANOS, un análisis práctico, para el cumplimiento de sus obligaciones Patronales, incluyendo los nuevos supuestos de la Ley.

                          800,00 $Precio

                          Contenido

                          ANÁLISIS ESTRUCTURAL

                          • La manera invisible de escribir mejor
                          • La mejor manera de empezar a escribir es no escribiendo
                          • Estructura en dos pasos: “El loco genial y el psicólogo metódico”
                          • Las estructuras internas de un documento: detallar el centro del plan
                          • El cuadro de argumentos o cláusulas
                          • En conclusión, recuerde el “A” de la redacción

                          B. BASE LÉXICA De lo invisible a lo visible

                          • ¡Falso de toda falsedad!
                          • No seamos agresivos
                          • Una mala noticia
                          • Algunos consejos para desarrollar el léxico
                          • La buena noticia: los mapas de palabras

                           1. Palabras-ladrillo y palabras-cemento
                           2. Busque palabras que nombren personas, hechos y objetos concretos
                           3. Busque siempre la sección de ofertas
                           4. Más allá del diccionario

                          • Ejercicios para desarrollar la base léxica
                          • Una advertencia final
                          • En conclusión, recuerde siempre la “B” de la buena redacción

                          C. COMUNICACIÓN EFICAZ

                          • ¿Qué pretenden los abogados con sus escritos?
                          • ¿Jura usted decir toda la verdad, sólo la verdad y nada más que la verdad? Una frase ilustrativa
                          • Los diez buenos hábitos de la comunicación especial

                           1. Procure escribir oraciones y párrafos cortos
                           2. No dé explicaciones de más
                           3. Omita frases hechas y aclaradores de garganta
                           4. Evite insertar oraciones subordinadas entre el sujeto y el verbo
                           5. Suprima los gerundios encadenados
                           6. Prefiera la voz activa
                           7. Narre los hechos en forma positiva: la trampa de los negativos múltiples
                           8. Manténgase al margen: no quiera ser juez y parte
                           9. Escriba las palabras más importantes al final
                           10. En síntesis: apéguese a los hechos

                          • Los tres pasos para redactar un documento
                          • Recuerde siempre la “C” de la buena redacción

                          Anexo
                          1. Consideraciones de formato Anexo
                          2. Solución de ejercicios

                           BIBLIOGRAFÍA

                          Descripción

                          Descripción

                          Un método práctico que muestra los primeros fundamentos de la redacción. En segundo lugar, es para abogados de cualquier rama o actividad: jueces, postulantes, notarios, actuarios, estudiantes; para quien litiga y redacta las leyes, y para quien escribe acerca de ellas.

                          800,00 $Precio

                          Contenido

                          ANÁLISIS ESTRUCTURAL

                          • La manera invisible de escribir mejor
                          • La mejor manera de empezar a escribir es no escribiendo
                          • Estructura en dos pasos: “El loco genial y el psicólogo metódico”
                          • Las estructuras internas de un documento: detallar el centro del plan
                          • El cuadro de argumentos o cláusulas
                          • En conclusión, recuerde el “A” de la redacción

                          B. BASE LÉXICA De lo invisible a lo visible

                          • ¡Falso de toda falsedad!
                          • No seamos agresivos
                          • Una mala noticia
                          • Algunos consejos para desarrollar el léxico
                          • La buena noticia: los mapas de palabras

                           1. Palabras-ladrillo y palabras-cemento
                           2. Busque palabras que nombren personas, hechos y objetos concretos
                           3. Busque siempre la sección de ofertas
                           4. Más allá del diccionario

                          • Ejercicios para desarrollar la base léxica
                          • Una advertencia final
                          • En conclusión, recuerde siempre la “B” de la buena redacción

                          C. COMUNICACIÓN EFICAZ

                          • ¿Qué pretenden los abogados con sus escritos?
                          • ¿Jura usted decir toda la verdad, sólo la verdad y nada más que la verdad? Una frase ilustrativa
                          • Los diez buenos hábitos de la comunicación especial

                           1. Procure escribir oraciones y párrafos cortos
                           2. No dé explicaciones de más
                           3. Omita frases hechas y aclaradores de garganta
                           4. Evite insertar oraciones subordinadas entre el sujeto y el verbo
                           5. Suprima los gerundios encadenados
                           6. Prefiera la voz activa
                           7. Narre los hechos en forma positiva: la trampa de los negativos múltiples
                           8. Manténgase al margen: no quiera ser juez y parte
                           9. Escriba las palabras más importantes al final
                           10. En síntesis: apéguese a los hechos

                          • Los tres pasos para redactar un documento
                          • Recuerde siempre la “C” de la buena redacción

                          Anexo
                          1. Consideraciones de formato Anexo
                          2. Solución de ejercicios

                           BIBLIOGRAFÍA

                          Descripción

                          Descripción

                          Un método práctico que muestra los primeros fundamentos de la redacción. En segundo lugar, es para abogados de cualquier rama o actividad: jueces, postulantes, notarios, actuarios, estudiantes; para quien litiga y redacta las leyes, y para quien escribe acerca de ellas.

                          copy of ABC de la Redacción para Abogados en eBook
                            800,00 $Precio

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                                1.700,00 $Precio

                                Contenido

                                ANÁLISIS ESTRUCTURAL

                                • La manera invisible de escribir mejor
                                • La mejor manera de empezar a escribir es no escribiendo
                                • Estructura en dos pasos: “El loco genial y el psicólogo metódico”
                                • Las estructuras internas de un documento: detallar el centro del plan
                                • El cuadro de argumentos o cláusulas
                                • En conclusión, recuerde el “A” de la redacción

                                B. BASE LÉXICA De lo invisible a lo visible

                                • ¡Falso de toda falsedad!
                                • No seamos agresivos
                                • Una mala noticia
                                • Algunos consejos para desarrollar el léxico
                                • La buena noticia: los mapas de palabras

                                 1. Palabras-ladrillo y palabras-cemento
                                 2. Busque palabras que nombren personas, hechos y objetos concretos
                                 3. Busque siempre la sección de ofertas
                                 4. Más allá del diccionario

                                • Ejercicios para desarrollar la base léxica
                                • Una advertencia final
                                • En conclusión, recuerde siempre la “B” de la buena redacción

                                C. COMUNICACIÓN EFICAZ

                                • ¿Qué pretenden los abogados con sus escritos?
                                • ¿Jura usted decir toda la verdad, sólo la verdad y nada más que la verdad? Una frase ilustrativa
                                • Los diez buenos hábitos de la comunicación especial

                                 1. Procure escribir oraciones y párrafos cortos
                                 2. No dé explicaciones de más
                                 3. Omita frases hechas y aclaradores de garganta
                                 4. Evite insertar oraciones subordinadas entre el sujeto y el verbo
                                 5. Suprima los gerundios encadenados
                                 6. Prefiera la voz activa
                                 7. Narre los hechos en forma positiva: la trampa de los negativos múltiples
                                 8. Manténgase al margen: no quiera ser juez y parte
                                 9. Escriba las palabras más importantes al final
                                 10. En síntesis: apéguese a los hechos

                                • Los tres pasos para redactar un documento
                                • Recuerde siempre la “C” de la buena redacción

                                Anexo
                                1. Consideraciones de formato Anexo
                                2. Solución de ejercicios

                                 BIBLIOGRAFÍA

                                Descripción

                                Descripción

                                Un método práctico que muestra los primeros fundamentos de la redacción. En segundo lugar, es para abogados de cualquier rama o actividad: jueces, postulantes, notarios, actuarios, estudiantes; para quien litiga y redacta las leyes, y para quien escribe acerca de ellas.

                                1.700,00 $Precio

                                Contenido

                                ANÁLISIS ESTRUCTURAL

                                • La manera invisible de escribir mejor
                                • La mejor manera de empezar a escribir es no escribiendo
                                • Estructura en dos pasos: “El loco genial y el psicólogo metódico”
                                • Las estructuras internas de un documento: detallar el centro del plan
                                • El cuadro de argumentos o cláusulas
                                • En conclusión, recuerde el “A” de la redacción

                                B. BASE LÉXICA De lo invisible a lo visible

                                • ¡Falso de toda falsedad!
                                • No seamos agresivos
                                • Una mala noticia
                                • Algunos consejos para desarrollar el léxico
                                • La buena noticia: los mapas de palabras

                                 1. Palabras-ladrillo y palabras-cemento
                                 2. Busque palabras que nombren personas, hechos y objetos concretos
                                 3. Busque siempre la sección de ofertas
                                 4. Más allá del diccionario

                                • Ejercicios para desarrollar la base léxica
                                • Una advertencia final
                                • En conclusión, recuerde siempre la “B” de la buena redacción

                                C. COMUNICACIÓN EFICAZ

                                • ¿Qué pretenden los abogados con sus escritos?
                                • ¿Jura usted decir toda la verdad, sólo la verdad y nada más que la verdad? Una frase ilustrativa
                                • Los diez buenos hábitos de la comunicación especial

                                 1. Procure escribir oraciones y párrafos cortos
                                 2. No dé explicaciones de más
                                 3. Omita frases hechas y aclaradores de garganta
                                 4. Evite insertar oraciones subordinadas entre el sujeto y el verbo
                                 5. Suprima los gerundios encadenados
                                 6. Prefiera la voz activa
                                 7. Narre los hechos en forma positiva: la trampa de los negativos múltiples
                                 8. Manténgase al margen: no quiera ser juez y parte
                                 9. Escriba las palabras más importantes al final
                                 10. En síntesis: apéguese a los hechos

                                • Los tres pasos para redactar un documento
                                • Recuerde siempre la “C” de la buena redacción

                                Anexo
                                1. Consideraciones de formato Anexo
                                2. Solución de ejercicios

                                 BIBLIOGRAFÍA

                                Descripción

                                Descripción

                                Un método práctico que muestra los primeros fundamentos de la redacción. En segundo lugar, es para abogados de cualquier rama o actividad: jueces, postulantes, notarios, actuarios, estudiantes; para quien litiga y redacta las leyes, y para quien escribe acerca de ellas.

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